Neulich beim Team-Quiz
Die Spannung steigt. Gleich wird der Quizmaster die erste Frage stellen. Sind wir als Team auch gut aufgestellt und decken unterschiedliche Interessensgebiete ab? Und selbst wenn: können wir uns auch leicht und schnell auf eine gemeinsame Antwort einigen?
Diese und andere Gedanken schießen den Quiz-Teilnehmerinnen und –teilnehmern vor Beginn der Veranstaltung durch den Kopf.
In Teams von maximal fünf Personen spielen die Teilnehmenden zehn, fünfzehn oder zwanzig Runden zu unterschiedlichen Themen. Gespielt wird gegen andere Teams sowie um Preise für die Besten. Und natürlich um die Ehre. Die Fragen werden ohne Unterstützung von technischen Hilfsmitteln und innerhalb einer bestimmten Zeit beantwortet – das erhöht die Spannung.
Nachdenken
„Gesucht sind alle Staaten, durch die die Donau fließt – von der Quelle bis zur Mündung.“ Jetzt hat der Quizmaster die Frage gestellt, und ich kann etwas beitragen. Aber da waren doch noch andere Staaten, oder? Die Gruppe ist sich uneinig. Sollen wir Bulgarien auch dazuschreiben? Sind es wirklich so viele Staaten? Oder vielleicht sogar noch mehr? Oh Gott, die Kennmelodie verkündet das Ende der Beantwortungszeit, und da kommt auch schon der Quizmaster und sammelt unsere Antworten ab. Die Diskussion geht weiter, wir sind schon gespannt auf die Auflösung…
Moderation
Sobald die Antwortzettel eingesammelt sind, verkündet der Quizmaster die richtigen Antworten. Kurz ist noch Zeit, sich über das Ergebnis des Teams zu unterhalten, dann folgt schon die nächste Runde. Die Fragen sind thematisch bunt gemischt. Mit Wissens- oder Schätzfragen, Bildrätseln, Musikfragen, Wordscrabble, Wahr oder Falsch und einigen anderen Varianten haben die Teams auch unterschiedliche Fragearten im Laufe des Events zu bewältigen.
Nachdenken 2
Wow, wir sind wirklich gut im Rennen! Aber das Team am Nachbartisch wirkt auch sehr zuversichtlich. Haben die vielleicht sogar bei der letzten Frage die volle Punktezahl bekommen? Wir haben ja zwei von den sechs Personen nicht erkannt, obwohl wir die Namen in der Diskussion sogar noch erwähnt haben…
Am Ende des Quiz, nach der Auswertung aller Antworten, erfolgt die Siegerehrung. Die ersten drei Teams erhalten Preise, das siegreiche Team wird am Schluss nach vorne geholt und erhält seinen gebührenden Applaus.
SIEEEEEEG!!!!
Wir erstellen das Quiz genau für Ihre Bedürfnisse und nach Ihren Anforderungen. Fragen, die Sie uns vorgeben bauen wir gerne ein, oder wir erstellen das Quiz zu einem von Ihnen ausgewählten Thema. Das kann alle möglichen und unmöglichen Inhalte betreffen – von A wie „Angry Birds“ über M wie „Markteinführung eines neuen Produkts“ bis hin zu W wie „Weihnachten“ oder Z wie „Zusammensein im gemütlichen Rahmen“. Und findet dort statt, wo sie es gern hätten. „Mailand oder Madrid – Hauptsache Italien!“ (von wem stammt dieses Zitat noch schnell…?)
Wenn auch Sie – so wie vor kurzem ca. 200 Mitarbeiter/innen von Boehringer Ingelheim Wien – ein Quiz für Ihr Unternehmen, Ihre Abteilung oder Ihre Freunde veranstalten wollen, zögern Sie nicht: wir stehen für Ihre Anfrage jederzeit gerne bereit!